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力帆科技2023年中層管理干部人才培養(yǎng)項(xiàng)目訓(xùn)練營啟動
來源:  |   發(fā)布時間:2023-04-24   |   點(diǎn)擊量:

 

  4月23日,為創(chuàng)建國內(nèi)一流示范企業(yè)、成為行業(yè)引領(lǐng)者,培養(yǎng)一支懂管理、善經(jīng)營、負(fù)責(zé)任,具有較強(qiáng)使命感、擁有共同價值觀的職業(yè)化管理干部隊(duì)伍,由集團(tuán)人力資源部精心策劃的力帆科技2023年中層管理干部人才培養(yǎng)項(xiàng)目訓(xùn)練營正式開班。來自集團(tuán)職能部門以及睿藍(lán)汽車、摩托車、通機(jī)等業(yè)務(wù)單元的中層干部參加了培訓(xùn)。

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  集團(tuán)公司高度重視此次項(xiàng)目培訓(xùn),力帆科技總裁助理羅巖斌致辭,他希望學(xué)員們進(jìn)一步提高政治站位,立足公司戰(zhàn)略和產(chǎn)業(yè)發(fā)展,認(rèn)知國際國內(nèi)環(huán)境經(jīng)濟(jì)下行和競爭持續(xù)加劇的壓力傳導(dǎo),深刻領(lǐng)悟本次培訓(xùn)對公司及個人的重要意義,用實(shí)干和擔(dān)當(dāng)創(chuàng)造力帆科技新輝煌。

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  他要求力帆人緊跟市場局勢,創(chuàng)新求變,把培訓(xùn)中獲得的專業(yè)知識運(yùn)用到實(shí)際工作中,要做到理論和業(yè)務(wù)相結(jié)合,職能部門和業(yè)務(wù)部門相融合,打破跨部門協(xié)作的壁壘,提高主動意識、摒棄“坐等靠要、推諉扯皮”的不良作風(fēng),大家協(xié)同作戰(zhàn),發(fā)揮出“1+1大于2”的作用。

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  據(jù)悉,本次培訓(xùn)涵蓋了管理學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、業(yè)務(wù)知識等內(nèi)容,培訓(xùn)維度從自我管理到團(tuán)隊(duì)管理,針對性和實(shí)用性都很強(qiáng),共設(shè)計(jì)9節(jié)課題,總計(jì)69個學(xué)時,分月舉辦。本次訓(xùn)練營的講師均來自吉利汽車學(xué)堂選拔的優(yōu)秀講師和相關(guān)專家,每節(jié)課程都經(jīng)過精心設(shè)計(jì)和前期準(zhǔn)備。經(jīng)過系統(tǒng)的培訓(xùn),學(xué)員們可獲得中層管理崗位必備的管理知識和技能,進(jìn)一步提升干部履職擔(dān)當(dāng)能力,更好地發(fā)揮承上啟下的作用。后續(xù)集團(tuán)人力資源部還將根據(jù)實(shí)際情況,進(jìn)行培訓(xùn)課題的外延。未來,公司還將推出“鷹計(jì)劃”培訓(xùn)項(xiàng)目,讓培訓(xùn)學(xué)習(xí)的福利惠及到每一個層級的管理者。

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  開班式后,盛東老師帶來了精彩的第一課《4D自我認(rèn)知》,從“4D是什么”、“我是什么顏色”和“如何踐行4D提高領(lǐng)導(dǎo)力”三個方面進(jìn)行了深度講解,并與臺下學(xué)員進(jìn)行了現(xiàn)場互動。由于培訓(xùn)內(nèi)容新穎,與管理者的工作密切相關(guān),引起了在場學(xué)員的強(qiáng)烈共鳴,現(xiàn)場學(xué)習(xí)氛圍熱情高漲。

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  中層管理團(tuán)隊(duì)是公司的“中堅(jiān)”力量,是公司戰(zhàn)略落地的中流砥柱,是公司持續(xù)成長的動力源,相信通過中層管理干部訓(xùn)練營,不斷賦能中層管理干部,切實(shí)推動公司不斷向前發(fā)展。

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